{"id":116427,"date":"2021-07-06T00:06:30","date_gmt":"2021-07-06T00:06:30","guid":{"rendered":"https:\/\/www.portalminero.com\/wp\/con-acuerdo-culmina-negociacion-colectiva-reglada-con-sindicato-de-supervisores-profesionales-administrativos-y-tecnicos-albemarle-limitada\/"},"modified":"2021-07-06T14:53:38","modified_gmt":"2021-07-06T14:53:38","slug":"con-acuerdo-culmina-negociacion-colectiva-reglada-con-sindicato-de-supervisores-profesionales-administrativos-y-tecnicos-albemarle-limitada","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/200.6.115.193\/wp\/con-acuerdo-culmina-negociacion-colectiva-reglada-con-sindicato-de-supervisores-profesionales-administrativos-y-tecnicos-albemarle-limitada\/","title":{"rendered":"Con acuerdo culmina negociaci\u00f3n colectiva reglada con Sindicato de Supervisores, Profesionales, Administrativos y T\u00e9cnicos Albemarle Limitada"},"content":{"rendered":"<h6><em>Chile<\/em><\/h6>\n<p><b>El acuerdo establece las condiciones, derechos y obligaciones de ambas partes, en un instrumento colectivo que reemplaza al anterior, y que comienza a regir a partir del 19 de junio de 2021, hasta el 18 de junio de 2024.<\/b><\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"imagen-noticia\" src=\"data:image\/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP\/\/\/yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7\" data-src=\"https:\/\/pm.portalminero.com\/images\/noticias\/60e467bdd02b7.jpg\" alt=\"Con acuerdo culmina negociaci\u00f3n colectiva reglada con Sindicato de Supervisores, Profesionales, Administrativos y T\u00e9cnicos Albemarle Limitada\" \/><noscript><img decoding=\"async\" class=\"imagen-noticia\" src=\"https:\/\/pm.portalminero.com\/images\/noticias\/60e467bdd02b7.jpg\" alt=\"Con acuerdo culmina negociaci\u00f3n colectiva reglada con Sindicato de Supervisores, Profesionales, Administrativos y T\u00e9cnicos Albemarle Limitada\" \/><\/noscript><\/p>\n<div class=\"texto_prensa\" align=\"justify\">\n<p><strong>martes 06 de julio del 2021.-<\/strong>\u00a0Luego de intensas negociaciones Albemarle finaliz\u00f3 con acuerdo la negociaci\u00f3n colectiva reglada con el Sindicato de Supervisores, Profesionales, Administrativos y T\u00e9cnicos Albemarle Limitada.<\/p>\n<p>El proceso, que se inici\u00f3 el pasado 19 de abril, en el marco de chileno de negociaci\u00f3n colectivo reglado, culmin\u00f3 con un acuerdo en la etapa mediaci\u00f3n obligatoria, dando como resultado, la tercera negociaci\u00f3n colectiva exitosa en Albemarle.<\/p>\n<p>Este acuerdo establece las condiciones, derechos y obligaciones de ambas partes, en un instrumento colectivo que reemplaza al anterior, y que comienza a regir a partir del 19 de junio de 2021, hasta el 18 de junio de 2024.<\/p>\n<p>\u00abEn un contexto complejo y de enormes desaf\u00edos para la industria del litio hemos sido capaces, sindicato y empresa, de avanzar de manera colaborativa, hacia un camino com\u00fan en el que el alto desempe\u00f1o de cada uno de quienes integran Albemarle permita avanzar con seguridad, producci\u00f3n y calidad\u00bb, destacaron desde la minera.<\/p>\n<p>\u00abEsta negociaci\u00f3n representa un nuevo logro de toda la compa\u00f1\u00eda, en especial de los trabajadores, construido con mucho di\u00e1logo, transparencia e integridad, sobre el cu\u00e1l se lleg\u00f3 a un acuerdo que implica la reafirmaci\u00f3n del compromiso que cada uno y una de quienes integran la compa\u00f1\u00eda, con el desarrollo de una industria comprometida con la sostenibilidad y el desarrollo a largo plazo\u00bb, finaliz\u00f3 la empresa.<\/p>\n<\/div>\n<hr \/>\n<p>Portal Minero<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p><span class='published'>Chile | 2021-07-06<\/span><\/p>\n<p>El acuerdo establece las condiciones, derechos y obligaciones de ambas partes, en un instrumento colectivo que reemplaza al anterior, y que comienza a regir a partir del 19 de junio de 2021, hasta el 18 de junio de 2024.<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":116428,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[12],"tags":[],"class_list":["post-116427","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/200.6.115.193\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/116427","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/200.6.115.193\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/200.6.115.193\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/200.6.115.193\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/200.6.115.193\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=116427"}],"version-history":[{"count":2,"href":"http:\/\/200.6.115.193\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/116427\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":116430,"href":"http:\/\/200.6.115.193\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/116427\/revisions\/116430"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/200.6.115.193\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/media\/116428"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/200.6.115.193\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=116427"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/200.6.115.193\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=116427"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/200.6.115.193\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=116427"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}